أنت هنا

الخطة الدراسية المفصلة لتخصص الادارة (مسار إدارة الموارد البشرية) 

عدد الساعات

(الإجمالي)

عدد الساعات

(فرعي)

عدد الساعات 

المعتمدة

اسم المقرر رمز المقرر
1-متطلبات الجامعة
12 12 2 أصول الثقافة الإسلامية 101 سلم
2 الأسرة في الإسلام 102 سلم
2 النظام الإقتصادي الإسلامي 103 سلم
2 النظام السياسي الإسلامي 104 سلم
2 المهارات اللغوية 101 عرب
2 التحرير العربي 103 عرب
2- متطلبات السنة التحضيرية
43 31 8 اللغة الإنجليزية (1) 140 نجم
8 اللغة الإنجليزية (2) 150 نجم
2 مقدمة في الرياضيات 140 ريض
3 حساب التفاضل 150 ريض
3 مهارات الحاسب 140 تقن
2 مهارات الاتصال 140 علم
2 الصحة و اللياقة 140 صحة
3 مهارات التعلم و التفكير و البحث 140 نهج
3- متطلبات الكلية
70 27 3 مبادىء الإدارة و الأعمال 101 أدا
3 مبادئ الإقتصاد الجزئي 101 قصد
3 مبادئ الإقتصاد الكلي 102 قصد
3 مبادئ الإحصاء في الإدارة 107 كمي
3 مبادئ المالية 200 مال
3 مبادئ المحاسبة و التقرير المالي 201 حسب
3 مبادئ التكاليف  والمحاسبة الإدارية 202 حسب
3 مبادئ التسويق 201 تسق
3 نظم المعلومات الإدارية 201 نما
4- متطلبات إجبارية من داخل القسم
115 45 3 إدارة الموارد البشرية 102 ادا
3 السلوك التنظيمي 121 ادا
3 البيئة القانونية للأعمال 210 ادا
3 منهج البحث 211 ادا
3 أخلاقيات العمل و المسؤولية الإجتماعية 214 ادا
3 إدارة العمليات 371 ادا
3 الإدارة الإستراتيجية 411 ادا
3 القيادة الإدارية 413 ادا
3 التغيير و التطوير التنظيمي 425 ادا
3 تنمية وتدريب الموارد البشرية 361 ادا
3 إدارة الأداء 462 ادا
3 تخطيط وتوظيف الموارد البشرية 241 ادا
3 إدارة التعويضات 461 ادا
6 التدريب التعاوني 477 ادا
5- متطلبات إجبارية من خارج القسم
118 3 3 سلوك المستهلك 301 تسق
6- متطلبات إختيارية من داخل القسم
124 6 3 حوكمة المنظمات 427 ادا
3 إدارة الصحة و السلامة المهنية 418 ادا
3 إدارة الموارد البشية الدولية 301 ادا
3 إدارة المعرفة 251 ادا
3 المهارات الإدارية 330 ادا
3 إدارة الجودة 318 ادا
3 الإدارة الإستراتيجية للموارد البشرية 416 ادا
7-متطلبات إختيارية من خارج القسم
133 9 3 درايات الجدوى وتقييم المشروعات 421 قصد
3 مبادئ علم الإجتماع 101 جمع
3 التنبؤ الإداري 307 كمي
3 تسويق الخدمات 452 تسق
3 نظريات التعلم 323 نفس
3 الارشاد النفسي في المجال المهني 379 نفس
8- ساعات حرة
136 3 3 ساعات حرة  
136 Total Credit Hours